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  • 简介: 计划生育目标管理《责任书》 — 规章制度 为了更好地稳定低生育水平,促进出生人口性别比结构平衡,提高出生人口素质,推进计划生育体制创新,加快实现工作新思路和新方法的转变,根据主管部门下达的责任目标和要求,结合我局实际情况,特制定二 00 六年度计划生育目标管理责任书: 一、责任目标 1、坚持持证怀孕凭证生育,符合政策生育率达 100%。 2、流动人口符合政策生育率达到 95%以上,流出人口登记率达到 98%以上,流出人口办证率达到 95%以上,流入人口持证验证率达到 95%以上。 3、各单位、部门对计划生育工作要做到一把手(或法人代表)亲自抓,负总责,分工一名领导具体抓计划生育工
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  • 简介: 计划生育管理办法 — 规章制度 第一条 为搞好公司职工计划生育管理,特制定本办法。 第二条 公司可在行政序列或工会内设立计划生育委员会或办公室,具体负责公司职工计划生育管理工作。 第三条 计生部门根据公司职工年龄、婚育状况和结构,提出公司职工计划生育工作的总体规划和年度计划及经费预算,在报经批准后组织实施。 第四条 实行计生工作分层负责制,各级领导和主管对本部门、单位的计划工作负有责任,在其目标责任体系中应有计划生育方面的考核指标。 第五条 宣传国家和当地政府计划生育的法令、政策,及时发布、传达计划生育的政策动态。 第六条 公司推行计划生育以宣传教育为主,经济和行政
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  • 简介: 计划办工作制度 — 规章制度 温 州 市 X X X X 公 司 计划办工作制度 文件编号 GL/OT.2007.03-20 版 次 A/O 页 次 1/2 实施日期 2007.03.01 1、目 的: 1.1 为维护计划办办公室正常的办公秩序,营造良好的办公环境,提高员工素质及工作效率。 1.2 以 5S为基础,并根据计划办公室的实际情况,特制定本制度。 2、适用范围:计划办公室各岗位员工 3、具体方案: 3.1 计划办员工应准时上班,不得迟到或早退,工作时间必须坚守岗位;午休和用餐时间应按规定轮流留守,不得空岗。有急事要事先请假,
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  • 简介: 集团外派人员管理办法 — 规章制度 为规范外派工作人员的人事管理,特制定本办法。 一、外派对象 1、集团总部及各成员单位优秀管理干部; 2、具有本科以上学历的可塑性大学生; 3、业务骨干、专业技术人员及其它各类管理人员。 二、外派任务 1、筹建新单位开业与经营; 2、组建培养一支属地化优秀员工团队; 3、聚集品牌商品、开发新项目、倡导星级服务和现代管理理念,实现利润最大化; 4、创建具有友谊特色的优秀企业。 三、外派纪律 1、必须贯彻落实集团的经营理念,创造性地开展工作; 2、必须把集团利益放在首位,廉洁自律,作风正派,体现出友谊人的奉献精神与优良品质; 3
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  • 简介: 集团公司加班管理暂行规定 — 规章制度 为加强和统一对加班的管理,提高工作计划性和工作效率,形成在有效工作时间内完成工作任务的氛围,减少加班,根据市劳动保障部门有关规定,结合集团公司实际情况,特制定本规定。 一、加班的认定 (一)在法定工作时间内确实无法完成所承担的工作,由集团公司领导、各单位、部门安排员工在法定工作时间以外工作的视为加班。 (二)在生产一线的员工因连续作业要求而须延长工作时间的视为加班。 (三)有下列情况之一者,不属于加班: 1、由于正常工作任务未按要求及时完成而需延长工作时间或利用公休日、节假日完成的; 2、值班、开会、应酬、出差的; 3、延长工作时间处
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  • 简介: 集贸市场食品卫生管理规范 — 规章制度 第一章总则 第一条为加强集贸市场的食品卫生管理,保障消费者身体健康,依据《中华人民共和国食品卫生法》(以下简称《食品卫生法》),制定本规范。 第二条本规范适用于经工商行政管理机关依法登记、从事食品生产、加工或经营活动的集贸市场。 第三条集贸市场的举办者(以下简称市场举办者)依照相关法律、法规和本规范规定,承担集贸市场的食品卫生管理职责。 市场内从事食品(包括食品原料)生产、加工或经营活动的单位和个人(以下简称进场经营者)应保证所生产、加工或经营食品的卫生安全,其食品生产、加工和经营活动必须符合本规范的规定。 第二章集贸市场的卫生管理要求
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  • 简介: 基层班组学习制度 — 规章制度 基层班组学习是提高职工学习能力、发展能力和竞争能力,打造职工“素质工程”的有效载体。为了促进基层班组学习的积极性,结合 xxx 发( 2005) 20 号《关于改进基层班组学习和规范班组管理记录的实施意见》文件精神,特制定基层班组学习考核办法。 一、班组学习考核工作的内容及时间 各基层班组在年底前,向公司思政部提交本部门的年度班组学习工作记录簿,由思政部将各班组的班组学习记录簿进行综合评比,就考评情况提出初步意见,提请公司班组建设领导小组进行最后审定。 二、优秀班组评选条件 1、考核期内按时完成思政部下发的基层班组学习任务; 2、能结合班组工作实
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  • 简介: 基层班组安全活动制度 — 规章制度 (一 )“安全日”活动 班组长应组织好每周一次的“安全日”活动。“安全日”活动内容一般为: (1)学习党和国家、上级与企业下达的安全施工规定、文件、通报、快报和简报,并组织讨论。 (2)按企业当年的安全工作规划,有计划、有针对性的学习本工种的安全操作规程。 (3)总结和回顾上一周的安全施工生产情况,提出下一周的安全施工生产要求。 (4)分析班组成员的安全思想动态,结合现场上的施工生产进度分析现场上的安全施工生产形势,对取得的成绩和存在的不足都要给予肯定和提出。 (5)由班组成员进行自评和互评,取长补短,发扬成绩,吸取教训。 (二 )班前
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  • 简介: 会议管理制度 — 规章制度 第一章 会议管理制度 会议审核表 会计计划表 会议管理要领 会议工作细节审核一览表 企业会议管理制度 一、会议审核表 ·邀其与会参与发言讨论的好处要比因该员出席会议而致工作停顿所造成的损失来得更大者 二、会议计划表 三、会议管理要领 (一 ) 1. 2. 3. 4. (1)发言内容是否偏离了议题 ? (2)发言内容是否出于个人的利害 ? (3)是否全体人员都专心聆听发言呢 ? (4)是否发言者过于集中于某些人呢 ? (5)是否有从头到尾都没有发言过的人呢 ? (6)是否某个人的发言过于冗长呢 ? (7)发
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  • 简介: 化学公司公文处理办法 — 规章制度 第一章 总则 第一条 为使石城化学公司有限责任公司(公下简称石城化学公司)的公文处理工作规范化、制度化、科学化,特制定本办法。 第二条 石城化学公司的公文,是石城化学公司在生产经营建设和管理过程中形成的具有法定效力和规范体式的文书,是传达贯彻党和国家的方针政策,贯彻集团公司各项工作要求,发布规章制度,施行管理措施,请示和答复问题,指导部署和商洽工作,反映和报告情况,总结和交流经验的重要工具。 第三条 公文处理指公文的办理、管理、整理(立卷)、归档等一系列相互关联、衔接有序的工作。 第四条 公文处理应当坚持实事求是、精简、高效的原则,
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  • 简介: 和谐共生靠制度 — 活动策划 社会共生是人的基本存在方式,任何人都生活在人与人、人与自然的共生系统之中。共生关系不止存在社会某个方面,而是遍布人类社会的经济、政治、文化、社区、社群、家庭等所有领域,其表现更是形形色色,千姿百态。没有共生,也就没有人的存在。人之本性力图伸展。每个都希望占有更多资源发展自己,而资源具有稀缺性,所以人余人之间会出现冲突。然而,个人生存所需的许多资源只有通过别人才能得到,所以人与人之间还存在互相依赖的一面。社会分工越来越细,人对他人的依赖愈来愈多。因此,人与人之间的关系有双重性:既互相排斥,又相互依赖。排斥 引发斗争,依赖导致妥协。斗争与妥协互动,达到共生。资源
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  • 简介: 行政执法公示制度 — 规章制度 行政执法公示制度 为了更好地贯彻执行国家法律、法规、规章,根据《中华人民共和国土地管理法》、《中华人民共和国矿产资源法》、《中华人民共和国测绘法》和市委、市政府关于依法治市的要求,确保公开、公平、公正执法,有效维护国家、公民、法人和其它组织的合法权益,把我局的行政执法活动纳入法制化、科学化、规范化轨道,现将有关行政执法规范制度公示如下,广泛接受政府和社会各界的监督。 一、行政执法基本依据: 中华人民共和国行政处罚法 中华人民共和国行政复议法 中华人民共和国土地管理法 中华人民共和国矿产资源法 中华人民共和国测绘法 中华人民共和国土地管理法实
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  • 简介: 国资委党风廉政建设制度 — 规章制度 第一条 为加强委机关党风廉政建设,严肃国有资产监督管理工作纪律,促进反腐倡廉,推进依法行政,造就一支勤政务实、廉洁高效的国资干部队伍,根据党风廉政建设的有关规定,结合国有资产监督管理工作实际,制定本制度。 第二条 本委机关干部职工要认真学习党中央、国务院、中纪委以及省、市有关党风廉政建设的规定和决定,并严格执行,做到令行禁止。 第三条 建立党风廉政建设责任制。根据委领导的分工,按照市纪委的要求,分解落实委领导及归口管理单位党风廉政建设责任制。 第四条 本委机关干部职工必须严格遵守国家财经纪律,严禁贪污盗窃、索贿受贿、挪用公款。 第五条
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  • 简介: 国有资产评估管理办法施行细则 — 规章制度 第一条 根据国务院发布的《国有资产评估管理办法》 (以下简称《办法》 ),第三十八条的规定,制定本施行细则。 第二条 《办法》第二条所说的法律、法规另有规定,是指全国人民代表大会及其常务委员会发布的有关资产评估的法律和国务院发布的有关资产评估的行政法规。 第三条 《办法》所说的国有资产是指国家依据法律取得的,国家以各种形式的投资和投资收益形成的或接受捐赠而取得的固定资产、流动资产、无形资产和其他形态的资产。 第四条 《办法》第三条所说的国有资产占有单位包括: (一 )国家机关、军队、社会团体及其他占有国有资产的社会组织;
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  • 简介: 关于中国司法制度的讨论 — 法律法规 中国目前的司法制度是在新中国成立之后逐步建立起来的,长期以来在建立这个制度的过程中,司法始终被认为是无产阶级专政的工具,是党和国家政策目标的手段。从我国的法院来讲,建国后仿效苏联模式,在坚持党的领导和“一府两院”的基本框架内,自上而下组建了四级法院体制。各级法院除接受上级法院的指导外,受同级党委的领导和同级人大的监督。加上法院人、财、物独立性的缺失,客观上受各级政府及其职能部门的制约。尽管如此,这种司法体制,在计划经济年代仍发挥重要作用。但随着市场经济体制的建立和发展、改革开放的不断深人,这种体制不断地 暴露出它的弊端,越来越不适应当今社会的发展。
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