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关于对 ##四城市劳动保障工作调研学习情况的汇报 —工作汇报 关于对广州、深圳、珠海、厦门四城市劳动保障工作调研学习情况的汇报 按照局党组的统一安排， 200*年 9 月 7 日 -18 日，由局纪检组长 ***同志带队，局机关人事处、监察室、机关党委、财务处、失业保险处、仲裁处、 ***区、 ***区、 ***区劳动保障局组成的调研组一行 10 人，对广州、深圳、珠海、厦门四个沿海城市的劳动和社会保障工作进行了学习调研。现将情况汇报如下： 这次调研学习的主要内容是：探讨提高失业保险参保率，实际征缴率和全额征缴率的新途径；劳动仲裁院工作经验；社保基金反欺诈工作情况；纪检监察工作情况；党建责任制工作经验和干部考核评价及机构编制设臵等六个方面。出发前调研组全体成员认真学习贯彻王莉局长提出的“虚心学习、认真交流，开阔眼界、拓宽思路，把好的经验和做法学到手带回来，指导我们的工作”的要求，针对调研学习的任务，做了以下安排：一是分工明确、突出重点。我们这个调研组是由局机关六个处（室）和三个区劳动保障局的领导组成。我们结合四个综合处（室），两个业务处（室）这 一实际情况，把调研题目进行了甄选，电传给被考察城市的劳动部门，并对考察题目落实责任到个人，达到有的放矢的学习目的。二是结合业务、各有侧重。我们每到一个城市考察学习，都采取听、问、看的方式，对考察学习的题目进行了深入地学习交流，达到了预期目的。三是有分有合、点面结合。在考察学习的过程中，我们采取统一听取局的经验介绍，结合业务分开交流的有分有合的方法，即考察了整体工作情况和各处室的具体业务，又安排三个区局深入到对口的区、社区调研学习，拓展了学习范围和学习内容，全方位的了解了四个沿海开放城市劳动保障工作情况和未来 发展的趋势，为深入探索我市劳动保障工作的发展提供了借鉴作用。 通过学习，考察组的全体同志一致感到有三点收获：一是开阔了思路，拓宽了视野。考察的四个城市都是我国的经济特区，经济发达，实力雄厚，劳动保障工作适应市场经济发展，真心为民服务的特点突出。四个城市都在 2001 年前后完成了国企改制和并轨工作，实现了信息共享、“五险合一”、捆绑式一票征缴的管理模式。二是增长了见识，学到了经验。广州市实行的快捷的网上办公，“五险合一”和就业训练中心（ 5000 平方米）的对外一条龙服务体系；厦门市劳动力大市场和职介中心的 综合服务的品