商业总公司党组科学发展观整改方案—整改方案.doc

商业总公司党组科学发展观整改方案 — 整改方案 根据《 **县第一批开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》的安排和县委的具体部署，商业总公司领导班子针对分析检查阶段征求到的意见建议，对领导班子贯彻落实科学发展观分析检查报告进行认真研究，决定制订本整改方案。 一、指导思想和目标要求 以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，以党的十七大、市委五届四次全会、县委十一届四次全会精神为动力，进一步解放思想，全面贯彻落实科学发展观，不断提高管理团队素质，不断提高企业经营质量，不断提高人本管理水平，实现商业企业的平稳发展。 二、整改原则 坚持先急后缓、先易后难的原则。对马上能够解决的问题，应集中精力立行立改；对一时难以解决的问题，应创造条件限时解决。 坚持落实责任、分工协作的原则。按照整改项目和任务，逐项明确责任领导、承办部门，分解任务，责任到人。对涉及面广的问题，应建立协调机制 ，发挥组织和整体的力量综合治理。 三、整改内容和措施 整改内容之一：抓班子带队伍，提高团队整体素质。主要解决在思想上存在的科学发展意识不强、对发展形势认识不深以及满足现状、不求发展的问题，解决在作风上存在的服务水平、服务质量不高，缺少调查研究，缺乏激励和监督机制的问题。 整改措施： 1、抓学习，提高干部职工的政治思想素质。要继续深入学习实践科学发展观，通过大学习、大讨论、大调研、大整改，让干部职工深刻领会科学发展观的科学内涵和精神实质，破除束缚改革发展的各种思想障碍，把思想和行动统一到科学发 展上来，把智慧和力量凝聚到落实科学发展的重大战略部署和各项重大任务上来，为实现生态经济县、文化先进县、安康和谐县作出努力。（责任领导：杨志良责任股室：人检股、秘书股整改期限：从现在开始，长期坚持执行。） 2、抓队伍，选好配强基层班子。把“人适其位、位适其人，人尽其才、才尽其用”作为人才工作基本准则，为管理人才、经营人才、技术人才成长搭建平台。（责任领导：卓志伟责任股室：人检股整改期限：从现在开始，争取用 1 年的时间取得实质性进展，并长期坚持执行。） 3、抓制度，依法依规办事。要进一步建立健全决策管理机 制、岗位管理制度、激励机制，充分调动干部职工积极性，激发干部职工的创造热情。（责任领导：杨志良责任股室：秘书股整改期限：从现在开始，争取用 1年的时间取得实质性进展，并长期坚持执行。） 4、抓作风，形成团结进