2010年二OO六年支部工作总结.DOC
2010 年二 OO 六年支部工作总结 今年年初,区市容局成立了工委,在局工委侯书记及局工委的正确指导下,在所支部全体党员干部及广大职工的共同努力下,高举邓小平理论的伟大旗帜,深入贯彻“三个代表”重要指导思想及十六大的会议精神,坚持学习“二个条例”内容,理论联系实际,为行政工作保驾护航和提供强有力的政治堡垒,全年的支部工作取得了可喜的成果,现将全年的工作总结如下: 一、精神文明建设 根据局工委 04 年工作布署和要求,结合今年我所精神文明建设目标,所支部紧抓软件、硬件建设,结合本所实际,突出我所支部工作 的亮点,抓好支部工作中的细节,将一系列的工作安排到位。首先,按照局工委要求在系统内第一家将党建工作制度上了墙,支部先后制订了书记职责、宣传委员职责、组织委员职责以及党建联系点网络、支部组织网络及电教、党风廉政建设制度等;其次,成立党员之家(组织活动室),并对活动室重新进行了装饰和布置,简洁而又协调,氛围比较浓厚,配备了专用电视机、 dvd、文件柜等宣传工具;再次,支部根据实际情况健全了台帐,统一格式、统一材料,做到内容全面、外观大方的要求。以上工作得到局工委及系统内兄弟支部的肯定,并把我支部此项工作作为系统单位的典型,供兄弟单位借鉴,并将此做法推广。 积极配合局工委搞好宣传材料的收集。根据工委工作进程和部署,局系统将搞一个宣传我系统党建工作的宣传碟片,从工作的开始到结束,我支部始终能够以大局为重,极大可能的提供场景、人员,在顶着烈日的酷暑下,能够按市电教馆拍摄人员的要求做好本职工作,为局工委的宣传工作尽心尽责。 按时交纳党费。支部于每月 14 日前将党费收齐报局工委。 加强党员电化教育工作,做好对“三个代表”、两个条例、和十六届六中全会精神的宣传学习和教育工作,充分发挥基层党政校的阵地作用;支部于每季度组织一次离退休党员活动,通过活动,使老同志们感到我所在发展,感受到党组织对他们的温暖、关心和爱护。 认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,以先进的典型、时代的楷模为榜样,通过对其先进事迹的学习,树立良好的社会风气,塑造全新的社会环境,以主人翁的意识投入到工作中去。 二、党风廉政建设 支部在做好各项工作的同时,认真落实中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制》,通过学习,制订了学习计划、步骤等;我所职工多,党员数量也多,为了规范党员领导干部的从政行为,为广大职工树立一个好的榜样,支部制定了责任追究 的规定,凡领导干部对自己职责范围内的反腐工作敷衍塞责、行为不力,发生违法违纪的行为的,追究其责任。这一制度建立以后,我所至今也没有发生一例违纪行为。针对其他系统个别单位出现这样或那样的问题,我单位领导能够从自己做起,从实际做起,引以为戒,在中层干部会议上做述廉报告,为广大干部树立了榜样;切实推行公务活动接待标准,不用公款相互宴请,坚决不乱收乱支,挥霍浪费。这点所领导班子为全所树立了榜样。严禁私设小金库,实行所务公开,财务公开制度,建立健全财务制度,百公里油耗制度等。实现“人管钱”而不是“钱管人”的双赢目的。 三、精心组织,做好区第九次党代会党代表的选举工作 2004 年 11 月 20 日 ,建邺区第九次党代会市容系统党代表选区的选举于政府小礼堂举行,所支部为了能将此次选举顺利的进行,于 11 月 19 日下午召集了全体党员进行了广泛的宣传,支部李书记做了热情洋溢的讲话,号召每位党员能够积极的参与此次选举,投出自己手中神圣的一票,选出心目中的党员代表,为维护自己和单位的利益尽一份自己的责任。在选举过程 中,我所全体党员能够听清选举细则,在工作人员的安排下,有序的投入了自己庄严的一票,为整个选区的选举成功奠定了基础。经过选举,我所党员代表候选人张秀山同志光荣的被选为区第九次党代表。 四、加强职工思想教育,保持稳定大局,为行政工作保驾护航。 今年 12 月底,我所将全面完成改制转企工作,我所面临的矛盾大、压力大、困难多,职工的思想情绪非常不稳定,所支部及时洞察情况后,针对职工心中存在的疑惑焦点,与所领导及时沟通和研究,形成了集体意见,多次召开支部党员大会,晓之以理,动之以情,将此次改革的趋势、利益做了最大 限度的宣传,要求各位党员能够在工人中起先锋模范带头作用,积极的进行宣传和引导,取得了较好的效果,保证了全所工作正常的开展。 10 月下旬,在支部与工会的配合下,我所对在职职工和内退职工进行了职工代表选举,根据选举程序共选举出了 31名职工代表,并于 11 月 13 日召开了一次职工代表预备会议,会议中,党政工负责人将职工代表的权力、义务及有关改制的文件精神向每位职工代表做了宣传,使代表们了解自己应肩负的责任,了解当前的改革动态,受到了每位代表的热情鼓掌。 五、承前启后,做好新党员的发展工作 新党员的发展工作,近二 年来在所领导的高度重视下进步很大,打破了环卫所过去历史中不发展党员的局面,尤其是发展一批年轻的、在工作岗位中有突出贡献的新人加入党组织。今年 7 月份,支部以高标准、严要求,通过发展党员的各项程序,吸纳了行政科的张冬忠同志进入了党组织。该同志是 2001 年 12 月进入单位的新人,经过二三年的培养和考察,支部将他吸纳进入党组织,更加提高了本人的生产工作积极性,在自己的岗位中发挥了自己的优势特长。 12 月中旬,支部将为 2003 年 11 月份成为预备党员的蓝来忠同志按时转正,并办理转正手续。 通过组织的培养和考察,我 支部于今年又向上级党工委申报了二名党员发展对象,争取明年加入党组织。 六、 2005 年的工作计划 今年工作已基本完成,明年的工作将在今年的基础上继续按时完成,我们将克服困难,以新的起点、新的要求,认真学习、努力实践“三个代表”和贯彻“二个条例”内容,以优异成绩向局工委汇报。现将计划制定如下: 1、配合完成行政工作,积极完成全年经济目标任务和税收任务。 2、加强班子教育和理论学习任务,坚持党管干部,提高局管干部的整体素质特别是思想政治素质,局管干部中心组学习不少于三次,撰写心得体会不少于六篇。 3、认真开展民主评议党员工作,坚持“党要管党”和从严治党,认真落实民主评议党员制度,严格按照评议程序,纯洁党员队伍。 4、抓好党员轮训工作和贯彻“四五”普法规划。 5、加强宣传阵地建设,开展各种形式的劳动竞赛,振奋广大职工精神,为完成上级交给我们的各项任务共同努力。