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为什么有了考核却没了绩效 前言：软件行业技术人员的绩效考核一直是令管理者和 HR 头痛的问题。因为这些知识生产者不仅工作成果难以衡量，工作过程难以统计，而且极富个性，对他们管的既不能太松也不能太紧，既不能太粗也不能太细，实在难以把握！ 情景再现 “噢，又...

下载价格：0.00 金币 / 发布人： admin / 发布时间：2017-11-30 / 155人气