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  • 领导者与管理者的区别概论—企业文化.doc2

    领导者与管理者的区别概论—企业文化.doc 领导者与管理者的区别概论—企业文化.doc(2页)

    领导者与管理者的区别概论 — 企业文化 领导者和管理者的内涵不同。“领导”一词有两种含义,作为名词时指的是领导者,而作为动词时则是领导者的领导行为或领导活动。管理者是指在组织中全部或部分从事管理活动的人员,即在组织中担负计划、组织、领导、控制和协调...

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  • 现代领导者的素质要求—党政司法.doc12

    现代领导者的素质要求—党政司法.doc 现代领导者的素质要求—党政司法.doc(12页)

    现代领导者的素质要求 — 党政司法 浅谈现代领导者的素质要求 摘 要:素质是构成事物的基本成分,反映事物的性质和特点。领导者素质是从事领导活动所必备的基本条件,是一种潜在的领导能力。政治、知识、能力、生理和心理是我们现代领导者所应具备的素质要求文秘部...

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  • 怎样增强领导者的非权力性影响力—党政司法.doc6

    怎样增强领导者的非权力性影响力—党政司法.doc 怎样增强领导者的非权力性影响力—党政司法.doc(6页)

    怎样增强领导者的非权力性影响力 — 党政司法 领导的本质是一种人与人关系。从现在领导的特点来看,领导是一个领导者对被领导者施加影响的过程。所谓影响力,就是一个人在与他人交往中发生影响和改变他人心理及行为的能力。领导者的影响力是领导者在组织中有无权威...

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  • 论领导者的用人艺术.doc10

    论领导者的用人艺术.doc领导者的用人艺术.doc(10页)

    1 论领导者的用人艺术 林奕均 ( 福建师范大学公共管理学院,福州 350007) 【 摘要 】 : “知人者,王道;知事者,臣道也。”即懂得用人是为王之道,而懂得做事是做臣子之道。只顾做事,不善用人是许多心怀鸿鹄之志的领导者成为失败者的主要原因。古往今来,国内...

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  • 领导者当以人民利益为重——学习焦裕禄的一点体会—学习心得.doc2

    领导者当以人民利益为重——学习焦裕禄的一点体会—学习心得.doc 领导者当以人民利益为重——学习焦裕禄的一点体会—学习心得.doc(2页)

    领导者当以人民利益为重 ——学习焦裕禄的一点体会 —学习心得 领导者当以人民利益为重 —— 学习焦裕禄的一点体会 县委书记的好榜样,毛主席的好学生焦裕禄同志于 1964 年 5 月 14 日永远地离开了我们。但是他那为人民鞠躬尽瘁、死而后已的英雄事迹将永远的留在人们...

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